Athlon Italy, Alessandra Agostini nuova Chief Commercial Officer

A partire da domani, 1° dicembre 2023, Alessandra Agostini è la nuova CCO – Chief Commercial Officer di Athlon Italy, la branch italiana della società di servizi automotive parte di Mercedes-Benz Mobility AG.
Alle aree Marketing, Customer Experience e Sales Operation attualmente gestite, si aggiunge dunque ora la gestione della Direzione Commerciale, nevralgica per tutta l’attività di Athlon in Italia.
Nel nuovo ruolo, riporta a Federico Caracciolo, Managing Director Athlon Italy, che lascia nelle mani di Alessandra Agostini il ruolo di Chief Commercial Officer mantenuto ad interim da marzo.

“Sono onorata di poter guidare il team commerciale nelle sfide che ci attendono. Insieme, grazie alla nostra motivazione, al contributo della nostra rete di vendita e a soluzioni su misura, siamo pronti a offrire ai nostri clienti un supporto costante e tutta la consulenza necessaria per accompagnarli nella gestione quotidiana delle loro esigenze di mobilità e nella loro transizione a flotte più sostenibili.” ha dichiarato Alessandra Agostini.

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Federico Caracciolo, Managing Director Athlon Italy: “Alessandra Agostini ha dimostrato di saper mettere il cliente al primo posto. Attraverso le aperture dei nostri Mobility Shop e il rilascio di applicazioni e tool digitali per la gestione della flotta, ha contribuito in modo determinante alla nostra strategia per essere più vicini ai nostri clienti.”

Laureata in Economia e Commercio alla Sapienza di Roma con un Executive Master in Business Administration alla Luiss di Roma, Alessandra Agostini ha oltre vent’anni di esperienza nel settore automotive e, in particolare, nella Mobility as a service.

Athlon è un attore premium della mobilità b2b e si occupa di gestione di flotte aziendali (vetture e veicoli commerciali) attraverso servizi di fleet management e noleggio a lungo termine rivolti a piccole e grandi aziende e ai professionisti.
Tra i tratti distintivi della società, una forte attenzione al cliente, alla sostenibilità del business, alla transizione ecologica e digitale e alla centralità delle persone, all’interno come all’esterno dell’azienda.

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